Le passage d’un emploi à un emploi d’une autre famille professionnelle au niveau des statuts particuliers, par les concours professionnels, est autorisé pour la session de 2021, à l’exception du métier «éducation, formation et promotion de l’emploi», a appris l’AIB jeudi.

«La particularité dans l’organisation des concours professionnels, session 2021 est la prise en compte des passerelles prévues dans les statuts particuliers à l’exception de celui portant sur le métier ‘’éducation, formation et promotion de l’emploi’’ », a déclaré le Directeur général de l’Agence générale de recrutement de l’Etat (AGRE), Oumarou Toé, jeudi, lors d’un point de presse.

La passerelle est le passage d’un emploi à un emploi d’une autre famille professionnelle par le biais d’un concours professionnel, a expliqué un responsable de la Fonction publique, Manu Bertrand Owen Kpoda, dans une interview publiée lundi par lefaso.net.

Oumarou Toé a indiqué que l’accession à un emploi par le truchement de la passerelle, n’est possible que lorsque le candidat est titulaire du diplôme exigé pour l’accès au même emploi en concours direct.

1. Toé a fait cas d’un quota qui précise que les admis par passerelle ne doivent pas dépasser 1/3 du nombre total d’admis.

Toutefois, les assistants de secrétariat, les reprographes, les agents de liaison, les agents d’accueil et de bureau, les chauffeurs, les gardiens et les attachés en études et analyses, bénéficient d’une dérogation au principe de quota et de diplôme, a-t-il ajouté.

A deux jours de la clôture des inscriptions, quelques 28 464 candidats sont en lice dans 154 concours professionnels pour 3472 postes prévus.

Oumarou Toé a affirmé que 124 concours se dérouleront en ligne le 15 juin 2021, dans le centre unique de Ouagadougou, contre 87 concours en 2020, soit un taux d’accroissement de 42,52%.